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ケアマネ月収例 33万円/月+賞与4ヶ月(前年度実績) 年間休日113日(完全土日休み)/残業ほぼ無し/新人マンツーマン教育制度で未経験歓迎

WORK

仕事内容紹介

ケアマネ月収例 33万円/月+賞与4ヶ月(前年度実績) 年間休日113日(完全土日休み)/残業ほぼ無し/新人マンツーマン教育制度で未経験歓迎

 

「まごころ居宅介護支援事業所」は、甲賀市水口町で活動を行う居宅介護支援事業所です。

当事業所は、2023年6月に開設し、「寄り添い応援業」という理念のもと地域のご高齢者の方々に寄り添い、最高の人生の最期を彩る介護のプランを作成するため、奔走してきました。

ありがたいことに、多数のご愛顧をいただき、この度居宅介護支援事業部拡大のため、ケアマネジャーを追加募集することとなりました。


「はじめてのケアマネジャーの仕事に挑戦したい!」

「これまでのあなたの経験を活かし、ご利用者さま一人一人に合わせたケアプランを作成したい!」

どのような思いであれ、まごころは大歓迎です。
あなたのお力をお貸しください!


まごころでは、会社の名前の通りご利用者さまが、本当に必要とするご利用者本位のケアプランを作成することが出来ます。
ご高齢の皆さまが、ご自宅で暮らす上でのご不安やお困りごと、その一つひとつを安心に変えるために、ご利用者さまの立場になって生活のご支援をしてまいります。
「住み慣れた家で、最期まで生きる」その想いを、一緒に実現しませんか?



【まごころ居宅介護支援事業所の魅力】
●働き方はあなた次第!
予定を自由に組み立て可能、
社用車完備で事務所への直行直帰可能、
テレワーク可能、、、
そんな居宅介護支援事業所なかなかないですよね?
当事業所では、上記のお声にも柔軟に対応いたします。
もちろん、はじめてケアマネジャーのお仕事をされる方には、安心して独り立ちできるまでは先輩が手厚くフォロー・指導させていただきます。
徹底した新人教育制度も携えながら、あなたらしい働き方を全力で応援いたします!


●あなたの目標、キャリアアップを全力でサポート!
ケアマネジャーとしてキャリアアップしたい。主任ケアマネジャーの資格取得、居宅介護支援事業所の管理者を目指したい、会社の経営側に回りたい、、、
そんな思いをお持ちの、あなたに朗報です!
まごころでは、ケアマネジャーとして働きながら、あなたの目指したいことに、チャレンジしていただけます。
もちろん、会社が全力でサポートいたします!



【まごころ居宅介護支援事業所は、どんなところ?】
●スタッフの年齢層
➡︎経験豊富なスタッフが在籍しています。

●男女比率
➡︎男:女=1:0

●入社後の流れ
・入社後1ヶ月目
➡︎訪問同行、先輩と一緒に事業所に挨拶回り
➡︎仕事に慣れてこれば、少しずつご利用者さまを担当。
・入社後2ヶ月目
➡︎仕事の慣れに応じて、ご利用者さまを担当していく。

●1日の流れ
8:30      出勤
9:00~11:40  訪問、事務作業
12:00~13:00  休憩
13:00~17:30  訪問、事務作業
17:30     退勤


【株式会社まごころについて】
当事業所を運営する株式会社まごころは、
「居宅介護支援事業」をはじめ、
「訪問看護・リハビリ」、「デイサービス」、「サービス付き高齢者向け住宅」、
「ナーシングホーム」、「福祉用具レンタル・販売」、
「訪問介護」、「小規模多機能型居宅介護」、「就労継続支援B型」、
「有料老人ホーム」、「グループホーム」
の事業を展開しております。
滋賀県甲賀市・東近江市・草津市・守山市、三重県亀山市に事業所があります。
今後も、介護・医療サービスを必要とする方々に、包括的なサービスを提供し、更なる事業展開を行っていきます。


●経営理念
私たちは
「寄り添い応援業」を通して
人々の安心と喜びを創造します。

人々とは、
まごころで働く仲間
ご利用者様・ご入居者様
ご利用者様のご家族様
関わる医療/介護事業者の皆様

REQUIREMENTS

募集要項

職種 ケアマネジャー
事業所名まごころ居宅介護支援事業所
住所(勤務地)滋賀県甲賀市水口町牛飼395-4
給与(手当含む)250,000~433,000円
〈給与の内訳〉
基本給:170,000円
資格手当:70,000円~90,000円(主任)
皆勤手当:10,000円

+α
インセンティブ手当:0~3,000円
能力給:0~100,000円
役職手当:0~50,000円
勤続年数手当:0~30,000円
その他手当:時間外手当、通勤手当、調整手当(該当職員に支給)


【賞与】
前年度実績:4.00ヶ月

【昇給】
年2回の面談にて、当社独自の評価制度で昇給機会あり。
交通費交通費支給(実費支給)
昇給昇給あり(年2回の面談にて昇給機会あり)
賞与年2回
前年度実績:4.00ヶ月
雇用形態 正職員
勤務時間勤務時間:8:30~17:30
休憩時間:12:00~13:00
待遇・福利厚生・昇給あり(年2回の面談にて昇給機会あり)
・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
・交通費支給
・マイカー通勤可
・駐車場あり
・社用車完備
・社用車通勤可
・資格取得支援
・有給休暇
・育児休暇
・退職金制度あり
・社内通貨制度あり(他の社員からの「ありがとう」をポイントにして豪華賞品と交換可能)
・社宅あり(湖南市石部)
・定年制あり(一律 65歳)
・再雇用制度あり(上限 70歳まで)
・勤務延長あり(上限 70歳まで)
休日・休暇完全土日休み
年間休日:113日
お盆休み(8/13~8/16)、年末年始休み(12/30~1/3)
必要資格・免許等介護支援専門員(ケアマネジャー)
採用予定人数1~2
求人特記事項
採用プロセス[1]応募:下記採用担当までご連絡ください

[2]面接実施

[3]採用決定のご連絡
面接地「デイサービスまごころ」又は「まごころ居宅介護支援事業所」
受付担当者採用担当:谷口
担当者直通:090-6193-4603
※お問い合せの際は必ず「ホームページの求人を見ました」とお伝えください。
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